Seguro de salud para empresas
- Hasta 500€ al año exentos para tus empleados
- Cobertura personalizada y acceso a las mejores condiciones del mercado
- Gestión integral del seguro con Cobee Broker
Miles de empresas utilizan Pluxee
Qué es el seguro de salud para empresa y cómo funciona
- Exención fiscal de hasta 500€ al año para los empleados.
- Contrata una póliza personalizada que cubra las necesidades de la plantilla y de la empresa con Cobee Broker.
- Negociamos con la red de aseguradoras más grande de España para obtener las mejores condiciones.
- Gestión integral del seguro con Cobee Broker. Nos encargamos de altas, bajas, soporte... para que solo supervises.
- Ofrece el beneficio mejor valorado por empleados y empresas* según el V Estudio de Retos y Tendencias en RRHH 2026 de Pluxee.
Ventajas del seguro de salud para empresa de Cobee by Pluxee
Para empresas
- Ahorro fiscal: el seguro de salud es deducible en el Impuesto de Sociedades.
- Automatizaciones: delega la gestión en nuestra herramienta y en Cobee Broker. Solo tendrás que supervisar.
- Fidelización de talento: incluye en tu oferta el beneficio más valorado por empresas y empleados.
Para empleados
- Libertad de autogestión: en la app de Cobee by Pluxee podrán contratar el seguro para ellos o sus familiares.
- Visibilidad completa: de las condiciones de la póliza, precio, duración, solicitudes, etc. en tiempo real.
- Mejora del poder adquisitivo: ventajas fiscales de hasta 500€ al año (1500€ en algunos casos) con retribución flexible.
Tarjeta multibeneficio y app para consumir como quieran
- Una única tarjeta física o virtual para todos los beneficios
- App para consultar transacciones, saldo, ahorro... en tiempo real
- Pago móvil a través de Google Pay y Apple Pay
- La empresa se olvida de previsiones, recargas o límites fiscales
Elige la modalidad de entrega de beneficios
Retribución flexible
Con retribución flexible, los empleados destinan parte de su salario a productos con beneficios fiscales.
Beneficio Social
Aumenta el salario de tus empleados con medidas relacionadas con el bienestar financiadas por la empresa.
Sistema Mixto
Combina las modalidades anteriores para ofrecer un equilibrio entre el compromiso con tus empleados y los objetivos empresariales.
Por qué elegir la plataforma Cobee by Pluxee
Gestión unificada
Todas tus gestiones —incluidas altas y bajas— en una única plataforma, con un solo proveedor y el soporte de Pluxee.
Control del límite fiscal
Un sistema personalizado que respeta los límites fiscales, permite definir reglas de uso (localización, horario y gasto) y ofrece toda la analítica en un solo lugar.
Configuración a medida
Contarás con una solución personalizada que optimiza la gestión de personal y permite crear grupos de empleados según sus características y necesidades.
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Preguntas frecuentes sobre el seguro de salud para empresa de Cobee by Pluxee
¿Cómo funciona el beneficio de Seguro de Salud?
Cuida tu salud y la de tus familiares con un seguro de salud privado a un precio más económico y, además, con ahorro fiscal.
Puedes solicitarlo a través de la app de Cobee by Pluxee, así de fácil.
¿Dónde lo puedo usar?Una vez contratado, recibirás más información a través de tu email y la compañía aseguradora te enviará los detalles de tu contratación y tu tarjeta médica al cabo de unos días. Podrás usar tu tarjeta médica en todos los hospitales y centros que estén cubiertos dentro del cuadro médico del seguro.
¿Qué régimen fiscal y limitaciones tienen?Este beneficio está exento de IRPF.
Los límites son de 500€ al año por cada persona asegurada. Las personas con discapacidad tienen hasta 1.500€ al año, menos en Navarra que son 500€. Por encima de ese importe, podrás consumir pero el consumo no será exento.
Salvo en el País Vasco en donde este beneficio no está exento.
¿Cómo puedo solicitar un seguro de salud?
Sigue estos pasos:
¿Cuándo tomará efecto mi seguro de salud?
De manera general, las pólizas solicitadas entre el día 1 y 20 del mes toman efecto el mes siguiente, mientras que las pólizas solicitadas entre el día 21 y el último día del mes toman efecto el mes siguiente más uno.
Por ejemplo, si has solicitado tu póliza el día 1 de septiembre, tomará efecto el día 1 de octubre, mientras que si la solicitaras el día 25 de octubre, tomaría efecto el día 1 de diciembre.
La excepción a esta norma aplica a los recién nacidos, puesto que para ellos es posible solicitar a la compañía aseguradora el alta inmediata.
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