El blog de Pluxee
Mantente al día sobre todo lo relacionado con el bienestar de los empleados: retribución flexible, beneficios sociales, compromiso y satisfacción de empleados.... sin olvidar la importancia de la gestión administrativa de la empresa para Recursos Humanos.
¿Cómo superar un mal ambiente laboral en una empresa?
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Gestionar un mal ambiente laboral es tal vez una de las situaciones más delicadas que pueden darse dentro de una...
¿Cómo prevenir los riesgos laborales en oficinas?
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Como encargado de recursos humanos, asegurar un ambiente laboral seguro y saludable es más que una responsabilidad...
Ejemplos de profesiograma laboral y cómo hacerlo paso a paso
Gestión RRHH
El profesiograma es una herramienta que te facilita determinar con precisión los requerimientos, responsabilidades y...
¿Cómo llevar a cabo la reorganización de una empresa?
Gestión RRHH
La reorganización de una empresa es un procedimiento que puede generar un cambio radical en la trayectoria de cualquier...
Baja por accidente de tráfico: ¿quién se hace cargo?
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Motivos para denegar la reducción de jornada en una empresa
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Tareas y funciones de un CCO en una empresa
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¿Está la empresa obligada a pagar kilometraje?
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Todo sobre el despido por causas económicas
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Diferencia entre accidente de trabajo y enfermedad profesional
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III Estudio Pluxee de Retos y Tendencias en Recursos Humanos 2025
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Los modos de compensar a un profesional por el trabajo realizado han cambiado en los últimos tiempos. Aunque el salario...
Carta de compromiso laboral en España: ¿Qué es y cómo redactarla?
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Coaching empresarial: Beneficios y actividades
Motivación
El coaching empresarial no se trata solamente de mejorar habilidades técnicas, sino de transformar la mentalidad y la...
Reducción de jornada en contrato indefinido: todo lo que debes saber
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La correcta gestión del tiempo dentro de una organización no solo es beneficiosa, sino también esencial. Si estás...